Besluit tot wijziging van onder meer het Besluit algemene rechtspositie politie en Besluit bezoldiging politie in verband met de formalisering van afspraken uit de Arbeidsvoorwaardenovereenkomst sector Politie 2021 en ontwikkelingen in de uitvoeringspraktijk alsmede enkele technische wijzigingen (Verzamelbesluit rechtspositie politie 2022)

Dit wijzigingsbesluit strekt tot formalisering van de volgende afspraken uit de Arbeidsvoorwaardenovereenkomst sector Politie 1/1/2021 – 31/12/2021: • het verstrekken van een eenmalige thuiswerkvergoeding aan medewerkers die op 1 januari en/of 1 juli 2021 in dienst zijn; • het wijzigen van het moment van uitbetaling van de eindejaarsuitkering van december naar november vanaf 2021; • het verstrekken van de ME-vergoeding aan medewerkers in schalen 12, 13 en 14 met ingang van 1 september 2021; • het verstrekken van de verschuivingsvergoeding aan medewerkers in schalen 13 en 14 met ingang van 1 juli 2021; • de invoering van een individueel vitaliteitsbudget met ingang van 2023; • de uitbreiding van de termijn voor rouwverlof; • de flexibilisering van het aanvraagproces voor werktijdenmodaliteiten; • de keuze om overwerkuren uit te laten betalen in tijd of geld overlaten aan medewerkers in plaats van het bevoegd gezag. Voornoemde afspraken worden door middel van bepalingen in het onderhavige besluit alsmede wijziging van het Besluit algemene rechtspositie politie (Barp) en het Besluit bezoldiging (Bbp) geformaliseerd. Daarnaast strekt dit wijzigingsbesluit tot het doorvoeren van enkele wetstechnische wijzigingen: • een verduidelijking van de systematiek inzake de vergoeding van verschuivingsuren; • een vereenvoudiging van de systematiek rondom het salaris van aspiranten; • een actualisering van de niveau-aanduiding van politieopleidingen; • een grondslag voor de elektronische verzending van personeelsbesluiten; • een grondslag om 48-urige werkweken voor personenchauffeurs bij de politie mogelijk te maken; • een regeling rondom resterende levensfase-uren bij ontslag vanwege deelname aan de tijdelijke regeling vervroegd uittreden (RVU); • het in lijn brengen van het Besluit medaille trouwe en langdurige dienst Nederlandse politie met recente jurisprudentie; • een grondslag om een arbeidsongeschiktheidspensioen te verrekenen met loondoorbetaling tijdens ziekte of arbeidsongeschiktheid in geval van samenloop; Dit wordt door middel van wijziging van het Barp, het Bbp en het Besluit medaille trouwe en langdurige dienst Nederlandse politie geformaliseerd. Tot slot worden enkele kleine wijzigingen ter herstel van wetstechnische gebreken van ondergeschikte aard aangebracht.

Gegevens

Opschrift

Besluit tot wijziging van onder meer het Besluit algemene rechtspositie politie en Besluit bezoldiging politie in verband met de formalisering van afspraken uit de Arbeidsvoorwaardenovereenkomst sector Politie 2021 en ontwikkelingen in de uitvoeringspraktijk alsmede enkele technische wijzigingen (Verzamelbesluit rechtspositie politie 2022)

Voortgang

1. Voorbereiding
2. Raad van State
3. Huidige stap: Bekendmaking

Mijlpalen en documenten